看護教員て、実習のラウンドに行くのに車って必要不可欠なのに、職場は雀の涙ほどのガソリン代を支給するだけで、出費が重くてきついな、、
そうね、車検や保険の出費は重いし、忙しすぎて車のことまで頭が回らないって人は多いと思うわ。今日はそんなあなたにぴったりの情報を教えるわね。
１．車のことで、こんな悩みありませんか？
- 教員としてフルタイム勤務。車の管理まで手が回らない
- 車検・税金・保険のたびに出費がかさみ、毎年ヒヤヒヤする
- 地方勤務でクルマは必須。でも高額な買い替えには踏み切れない
- 子どもの進学や親の介護など、今後のライフプランに柔軟性を持たせたい
＼看護教員の移動ストレスを軽減／
／途中解約や返却もできる＼
「定額カーリース」にすると、クルマの不安が消える
サブスクでクルマ…？なんか想像つかないな、、
あらそう？結構増えてきてるのよ。しかもこれが看護教員のライフスタイルにぴったりだから、知っておいて損はないと思うわ。
２．「車のサブスク」看護教員のメリット
（１）月額定額制で“急な出費”に悩まない
月々の支出が一定だから、家計管理がラクになります。
- 車検代、重量税、自賠責、任意保険、オイル交換などもすべて月額に含まれています。
- 「突然の車検」「保険更新の年払い」など、家庭にありがちなドカンとくる出費がなくなります。
- 給与の支出管理がしやすく、貯蓄や教育資金に回す余裕が生まれます。
（２）メンテナンスを“まるっと”お任せできる
実習指導や授業準備で忙しい教員にぴったりだね
- 点検、整備、タイヤ交換、バッテリー交換などの管理も業者任せ。
- 冬タイヤの「購入・交換・保管」まで含まれるプランもあり、ガレージや保管場所がない家庭にも便利。
- クルマの故障や整備不良に悩まされることがないので、本業に集中できるのも大きな安心。
（３） 3年ごとに新車へ。最新の安全性能を常にキープ
ホリエモンさんも言ってましたが、車の購入はコスパが悪いです。サブスクにすれば、古い車に乗り続けなくていいし、コスパも良い。これは新しいカーライフのかたちとも言えます。
- 3年契約を選べば、常に新車＋最新の安全装備車に乗り換え可能。
- 実習場までの移動、高速移動の多い教員や、県をまたいでの研修・講義などの出張にも安心。
- 「万が一の事故」時も最新の衝突防止機能などが備わっており、安全性を犠牲にしないカーライフが実現。
（４） ライフステージに合わせた柔軟な契約
「車のサブスク」は将来の変化にも対応できる“余白ある契約”が可能です。
- 契約途中でも、免許返納・引越し・家族構成の変化などに応じた柔軟な解約オプションあり。
- たとえば「子どもが独立して車が不要になった」「都市部へ異動になった」などの場面にも対応。
- 契約年数も1年〜9年まで自由に選べるので、「とりあえず3年だけ」のお試し利用も可能。
こんなタイミングでの乗り換えがぴったり
- 車検・保険の更新が近い
- お子さんが進学・就職で家を出た
- 新しい土地に引っ越した
- キャンプなど趣味の時間が増えた
こうした“生活の節目”に、クルマも見直してみませんか？
３．SOMPOで乗ーるが優れている「3つのポイント」
ここからは、看護教員におススメの「車のサブスク」を紹介します。
（１）輸入車が定額で選べる唯一クラスのサービス
SOMPOで乗ーるは輸入車（メルセデス・ベンツ、テスラ等）を約300車種の中から選べるのが大きな特徴。
他社では輸入車リースが対象外だったり、オーダー制で割高になる場合がほとんどです。
（２）業界初の「残価保証」で契約満了後の不安ゼロ
契約終了時の清算リスク（＝残価リスク）がないのは、他者とは違って安心だね。
カーリースで意外に盲点なのが、契約終了時の清算リスク（＝残価リスク）。
SOMPOで乗ーるでは、終了時の査定額に関係なく支払いが不要になる「残価保証オプション」を用意。
「思ったより傷がついてた」「距離超過で追加料金が発生」などの心配がなく、乗り切った後まで安心できるのが他社と一線を画す点です。
（３）途中返却も対応。ライフイベントに柔軟に合わせられる
「看護教員を退職して都市部へ引っ越すことに」「家族が増えて別の車が必要に」
そんなときも途中解約や返却が可能なプランがあるのは、現実的なカーライフにとても大きい価値。
他社では“契約満了まで乗り続けることが前提”なので、変化に弱いのが難点です。
４．【比較解説】SOMPOで乗ーるが他社より優れている理由
「徹底比較 カーリースランキング2025」で第1位
多くの比較サイトで支持されている理由は、
業界初の残価保証オプションや、国内最大級の300車種以上の選択肢があるからだよ。
| 比較項目 | SOMPOで乗ーる | 他社カーリース （例：オリックス、コスモ、カルモ等） |
| 車種の豊富さ | 国産・輸入車含む約300車種 （ベンツ、テスラも選べる） | 国産車中心。輸入車は限定的、または不可な場合が多い |
| 契約の柔軟性 | 1年～9年まで自由設定、契約途中で返却も可能 | 多くは3年・5年・7年など固定年数。中途解約は不可または高額な違約金 |
| メンテナンスプラン | タイヤ交換・保管・オイル交換などカスタマイズ可能 | メンテナンス範囲が狭い、または選択肢が少ないことが多い |
| 月額料金の透明性 | 頭金0円・ボーナス払いなしで「完全定額」プランあり | ボーナス払いありのプランが主流。月額が安く見えて実は加算がある場合も |
| リスク対策（残価保証） | 業界初の「残価保証オプション」で終了時の追加請求なし | 通常は契約満了後に車の状態で追加清算が必要になるケースあり |
| 途中返却・免許返納 | オプション追加で途中返却・免許返納対応プランあり | 原則として中途解約不可。返却時のリスクも自己負担 |
| 納期の早さ・即納車 | 即納車リストを毎月更新、最短10日で納車可 | 多くは通常のメーカー納期に準じる（数ヶ月〜） |
| 安心感・信頼性 | SOMPOグループによるサポート。保険のプロによるアフター対応 | 保険業とは無関係の業者も多く、対応の質に差がある |
保険会社だからこそ、リスク対策と柔軟性が両立できる
損保ジャパンて保険会社だよね。だから他社よりユーザー重視のサービスを展開できるんだね。
正解！目先の利益優先じゃなくて、ユーザーに長く使ってもらって、販売店と消費者がお互いwin-winな状況を目指しているのね。
SOMPOで乗ーるは、「損保ジャパン（SOMPOグループ）」が展開するサービスです。
保険会社ならではの「リスク設計」「万が一への備え」「家計の安定」という視点から、カーリースにも“備える仕組み”がしっかり組み込まれています。
そのため、「看護教員のように収支が安定していても突発的な支出やライフイベントに備えたい層」にとって、まさにぴったりのサービスといえます。
５．最後に：将来に備える「移動手段」もサブスクで持つ時代
看護教員として、これからも“誰かの支え”であるために、自分の生活基盤もしっかり整えておくことが大切だね。
「家計を圧迫せず、安心できる移動手段を持ちたい」
そんなあなたに、定額型カーリースは一つの選択肢になるはずです。
＼看護教員の移動ストレスを軽減／
／途中解約や返却もできる＼
